MTR aus dem Ausland einstellen. So gelingt es.
Wir vermitteln geprüfte internationale MTR für Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin und begleiten Anerkennung, Visum, Fachsprache und Integration aus einer Hand.
Was unsere Kunden sagen
„Wir haben immer einen Ansprechpartner, sehr kompetent, sehr nah.“
Laura Britscho, Personalreferentin im MVZ Prof. Dr. Uhlenbrock und Partner, arbeitet seit Jahren mit MyGermanWay. Hier erzählt sie, wie die Zusammenarbeit im Alltag läuft.
„Auch wenn es total spontan ist, bekommen wir noch am gleichen Tag eine Rückmeldung und finden schnell Lösungen.“
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Die Zusammenarbeit mit MyGermanWay funktioniert für uns seit Jahren richtig, richtig gut. Es ist insbesondere das Menschliche, was uns total abholt. Wir haben immer einen Ansprechpartner, immer sehr kompetent, sehr nah. Und auch bei Belangen, die vielleicht nicht alltäglich sind oder die etwas kritischer sind, haben wir immer jemanden an unserer Seite. Die Zusammenarbeit läuft sehr flexibel. Wir haben häufig sehr spontane Anfragen und Probleme, die sich ergeben. Auch wenn es total spontan ist, bekommen wir noch am gleichen Tag eine Rückmeldung und finden schnell Lösungen, auch für schwierige Probleme. Dass MyGermanWay eine eigene Sprachakademie hat, macht einiges einfacher, für uns und für die Kandidaten. Die Kandidaten kommen viel besser geschult bei uns an, finden schneller Anschluss und kommen insgesamt besser in Deutschland an.
Herzlichen Dank an das MVZ Prof. Dr. Uhlenbrock und Partner für das Vertrauen und die langjährige Zusammenarbeit.
MTR aus dem Ausland einstellen statt monatelang suchen
In Spanien, Tunesien oder auf den Philippinen warten hervorragend ausgebildete Radiologie-Fachkräfte auf ihre Chance in Deutschland. Der Weg zu ihnen führt über Anerkennung, Visum und Fachsprache. Genau das ist unser Kerngeschäft.
Wir prüfen Abschluss, Berufserfahrung und Deutschkenntnisse, bevor Sie ein Profil sehen. Sie investieren Ihre Zeit in Kandidaten, die in Frage kommen.
Kenntnisprüfung oder Anpassungslehrgang: Wir begleiten das Anerkennungsverfahren, halten den Kontakt zur Behörde und bereiten Ihre MTR in unserer eigenen AZAV-Akademie vor.
Ihre MTR trainieren Patientenkommunikation und die Sprache der Radiologie schon vor der Einreise, online und mit Korrektur rund um die Uhr.
In vier Schritten zu Ihrer MTR
Sie definieren den Bedarf, wir stellen Ihnen passende Fachkräfte vor. Den detaillierten Zeitplan finden Sie hier.
15-Minuten-Gespräch
Kostenlos und unverbindlich: Wir klären gemeinsam, wen Sie brauchen: Modalitäten, Standort, Zeitrahmen.
Auswählen statt suchen
Vorgeprüfte MTR-Profile aus unserem Pool. Sie lernen Ihre Favoriten im Videogespräch kennen.
Anerkennung und Einreise koordinieren
Defizitbescheid, Anerkennung, Visum, Botschaft: Wir bereiten alle Unterlagen vor und begleiten die Antragstellung. Sie erhalten eine Übersicht Ihrer nächsten Schritte.
Onboarding, das trägt
Ihre neue MTR startet im Team. Wir begleiten die Integration über den ersten Arbeitstag hinaus.
Woher unsere MTR kommen
Wir rekrutieren in Ländern mit starker radiologischer Ausbildung, im Einklang mit den WHO-Leitlinien für faire Anwerbung. Ein großer Pool geprüfter Kandidaten ist für Sie verfügbar.
Eigene AZAV-Akademie: Qualifizierung aus einer Hand
Wir vermitteln und qualifizieren. Schon während das Visum bearbeitet wird, trainiert Ihre künftige MTR online die Fachsprache der Radiologie. Nach der Einreise folgt in unserer Akademie die AZAV-geförderte Vorbereitung auf Kenntnisprüfung oder Anpassungslehrgang, mit betrieblichen Lernphasen in Ihrem Haus. Sie beschäftigen bereits internationale MT-R? Dann melden Sie Ihre Mitarbeiter direkt zur Qualifizierung an.
Ihre Sicherheit bei jeder Vermittlung
Drei Dinge, auf die Sie sich bei uns verlassen können:
Ihre MTR trainiert medizinisches Deutsch schon vor der Einreise, mit Korrektur rund um die Uhr. Das sorgt für sichere Übergaben im Team und klare Gespräche mit Patienten.
Eine persönliche Ansprechperson mit kurzen Reaktionszeiten, vom Erstgespräch bis über das Onboarding hinaus.
Wir begleiten jede Vermittlung, bis sie passt: faire Anwerbung nach RAL-Gütezeichen und Employer-Pays-Prinzip.
Kliniken, die mit uns arbeiten
Häufige Fragen: MTR aus dem Ausland einstellen
Darf eine internationale MTR sofort bei uns arbeiten?
Die Berufsbezeichnung MTR ist geschützt: Für den vollen Einsatz braucht Ihre Fachkraft die staatliche Anerkennung. Wir gestalten den Weg so kurz wie möglich. Beim Anpassungslehrgang arbeitet und lernt die Fachkraft bereits in Ihrem Haus.
Kenntnisprüfung oder Anpassungslehrgang: Was ist der Unterschied?
Beides führt zur Anerkennung: Die Kenntnisprüfung ist eine Prüfung, der Anpassungslehrgang ein begleiteter Lehrgang mit betrieblichen Lernphasen. Was passt, ergibt sich aus dem Defizitbescheid. Wir beraten Sie und bereiten beides in unserer Akademie vor. Mehr dazu in unserem Ratgeber.
Welches Deutschniveau bringen die MTR mit?
Unsere Kandidaten reisen mit mindestens B1 ein und lernen berufsbegleitend im Fachsprachkurs weiter bis B2, der Voraussetzung für die Berufsanerkennung.
Wie lange dauert es bis zum Arbeitsantritt?
Mit dem beschleunigten Fachkräfteverfahren dauert der Visums- und Anerkennungsschritt in der Regel rund drei Monate. Den kompletten Zeitplan vom Erstgespräch bis zum ersten Arbeitstag zeigen wir Ihnen transparent.
Was kostet uns die Vermittlung?
Die Konditionen der Vermittlung besprechen wir transparent im Erstgespräch. Sie erhalten ein schriftliches Angebot mit allen Leistungen und Kosten. Für die Fachkraft gilt das Employer-Pays-Prinzip: Die Vermittlung ist für sie kostenfrei.
Jetzt Personal sichern
Ein paar Angaben genügen. Amrita Gilsdorf-Maskos meldet sich persönlich bei Ihnen, das Erstgespräch ist kostenfrei.
Besetzen Sie Ihre MTR-Stellen nachhaltig
Erzählen Sie uns im kostenlosen Erstgespräch, wen Sie suchen. Wir stellen Ihnen passende, geprüfte MTR-Profile vor.
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